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Café, croissants et handicap : comment intégrer et maintenir en emploi un salarié en situation de handicap.
Petit déjeuner
Objectifs
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Accueillir et Intégrer un salarié dans l'entreprise
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Béneficier d'aides financières ou de dispositifs publics
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Connaître l'offre de service
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Lever les freins d'une embauche
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S'informer
Publics cibles
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Toutes entreprises
Description

Participez à notre petit-déjeuner entreprises dédié à la sensibilisation au recrutement et au maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap cognitif.

Cet événement est une opportunité pour les entreprises de découvrir les avantages du recrutement inclusif. Vous aurez l'occasion d'écouter des présentations enrichissantes et d'échanger sur le sujet de la santé mentale en entreprise.

Découvrez le recrutement inclusif, les dispositifs d'aides et le maintien dans l'emploi.

Au programme : accueil des employeurs, échanges et présentation des participants autour d'un café/thé et croissants.

Inscivez-vous maintenant !

Bénéfices
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Connaitre l'offre de service Cap Emploi
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Connaitre l'offre de service France Travail PRO
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Partage de pratiques
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Savoir recruter de manière inclusive
Thématique


France Travail